LeaderTask для HR-отдела

Все процессы отдела персонала — под контролем, от первой вакансии до адаптации нового сотрудника.

Начать бесплатно Без карты · Работает офлайн · Российская разработка
Веди́те HR-проекты

Планировщик задач для HR: порядок вместо хаоса в процессах

Типичные задачи HR-отдела и способы их организации.

Проблема 01

Подбор сотрудников и кадровые задачи ведутся в разных сервисах

Решение

Все задачи отдела работают по единому процессу

Объединяйте вакансии, адаптацию сотрудников и внутренние задачи отдела в общей системе со сроками и ответственными.

Надёжность, проверенная временем

1000+

Компаний организуют задачи, контролируют выполнение и управляют командой в LeaderTask

  • +999

Надежная защита данных

Ваши данные защищены в соответствии с международным стандартом ISO/IEC 27001:2005.

В реестре отечественного ПО с 2016

Данные хранятся в России, доступ к задачам не зависит от внешних ограничений.

Коробочная версия

Разверните систему на своей инфраструктуре и управляйте данными внутри компании.

Посмотрите как команды организуют свою работу в LeaderTask

10 лет работы в LeaderTask

Команда использует LeaderTask для планирования задач, контроля сроков и организации ежедневной работы.

Было
  • задачи обсуждались в чатах
  • статусы приходилось уточнять вручную
  • информация хранилась в разных местах
Стало
  • все задачи собраны в единой системе
  • видно сроки и ответственных
  • обсуждения и материалы остаются внутри задач

«За годы работы LeaderTask стал для команды единым местом, где собраны задачи, сроки и рабочие договорённости».

Матвей CEO Название компании

Название компании

10 лет с LeaderTask
10 человек
10 проектов
10 задач в месяц

Команда использует LeaderTask для планирования задач, контроля сроков и организации ежедневной работы.

Было
  • задачи обсуждались в чатах
  • статусы приходилось уточнять вручную
  • информация хранилась в разных местах
Стало
  • все задачи собраны в единой системе
  • видно сроки и ответственных
  • обсуждения и материалы остаются внутри задач

«За годы работы LeaderTask стал для команды единым местом, где собраны задачи, сроки и рабочие договорённости».

Матвей CEO Название компании
Начать бесплатно

Частые вопросы о LeaderTask для HR

Подходит ли LeaderTask небольшой HR-команде или одному специалисту?

Да. LeaderTask одинаково удобен как для одного HR-специалиста, так и для небольшого отдела персонала. Можно начать с организации собственных задач, а по мере роста команды подключить коллег и руководителей, сохранив привычный порядок работы.

Можно ли использовать LeaderTask вместе с HRM- или ATS-системой?

Да. LeaderTask не заменяет HRM- или ATS-систему. Кадровый учет, база сотрудников и кандидатов могут оставаться в специализированных решениях, а LeaderTask помогает планировать задачи, контролировать сроки, распределять ответственность и координировать работу HR-команды.

Можно ли ставить задачи руководителям подразделений?

Да. В LeaderTask можно назначать задачи не только HR-специалистам, но и руководителям подразделений. Это удобно для согласования кандидатов, проведения собеседований, адаптации новых сотрудников и других совместных HR-процессов.

Работает ли LeaderTask без интернета?

Да. На поддерживаемых платформах вы можете работать с задачами без подключения к интернету. После восстановления соединения все изменения автоматически синхронизируются.

Планировщик задач для HR — начните работать в LeaderTask

Организуйте подбор, адаптацию и кадровые задачи в одном рабочем пространстве.

Начать бесплатно Web · Android · iOS