Управление сотрудниками

управление сотрудниками
Управление сотрудниками - это очень серьезная наука, требующая как теории, так и практики. Об этой науке написано огромное количество книг, но в любом случае вы должны понимать, что стать гуру управления крайне сложно.
Управление - это прежде всего СИСТЕМА.
Один из вариантов системы управления:
  1. Планерки раз в неделю (для удаленного бизнеса через видеосвязь, для офисов - личная встреча)
  2. Прямая постановка задач с использованием планировщика ЛидерТаск с дедлайнами и приоритетами.
  3. Ежедневная/еженедельная/ежемесячная отчетность по задачам в ЛидерТаск
  4. Оперативное общение по задаче при помощи Лидертаск
Давайте разбираться что к чему.

1. Для чего нужны планерки? Еженедельные планерки нужны для того, чтобы понимать общую цель, к которой нужно выйти на конец недели.

2. Прямая постановка задач с использованием планировщика ЛидерТаск с дедлайнами и приоритетами.

Тут, вроде, возникнуть вопросов не должно. Но на всякий случай разберём: Раздавать задачи по телефону в 2019 году - это как минимум странно. В худшем исходе событий вы никак не докажете, что говорили о какой то задаче, о сроках выполнения и отчётности по готовности.

3. Ежедневная/еженедельная/ежемесячная отчетность по задачам в ЛидерТаск

ЛидерТаск создан для организации рабочего времени.
эффективное управление сотрудниками
Василий, которому вы назначили задачу о походе в магазин в ЛидерТаске при помощи одного нажатия сообщит вам о прогрессе:
В работе/Завершено/Отложено/Отклонено.

4. Оперативное общение по задаче при помощи Лидертаск.

При активном взаимодействии в решении задачи вы повысите производительность и ускорит работу в вашем бизнесе.

Эффективное управление сотрудниками

Ваш бизнес — ваше лицо. И этим лицом нужно уметь грамотно управлять, чтобы чего-то достичь. Советовать, как работать над конкретной задачей не в нашей компетенции, но вот рекомендовать качественную систему управления и развития бизнеса — в нашей.
Проблемы любого бизнеса
Вне зависимости от “калибра” любой бизнес страдает от ряда схожих проблем:
  1. Контроль за исполнительностью сотрудников.

  2. Реализация проектов разных масштабов.

  3. Налоги.

Третий пункт не берем, а вот первые 2 скорректировать можно уже через 5 минут. Каким образом? При помощи инструмента ЛидерТаск, который поможет выстроить эффективную систему управления бизнесом. Будем разбираться с программой пошагово.
На что способен ЛидерТаск?
ЛидерТаск объединяет в себе всю вашу команду — неважно, сколько в ней человек — в единый список. После этого вы сможете раздавать поручения вашим сотрудникам не в устном виде, а в письменном и в едином интерфейсе. Вы всегда сможете видеть, кто из ваших подчиненных загружен, а кто — простаивает.
управление удаленными сотрудниками

Управление удаленными сотрудниками

Удаленными сотрудниками управлять сложнее, чем офисными. Это факт. В этом деле очень важно подбирать правильных людей в команду.
Человек, который любит рисовать - будет рисовать. Человек, который любит считать - будет считать.
Вам их умение приносит прибыль, им - работа в любимой сфере и хорошее денежное вознаграждение. Все довольны и счастливы. Вместе с ЛидерТаском у вас будет постоянно идти контроль за задачами, назначенными по времени, полностью всё управление прозрачно. Чувствуя себя уверенно вы ничего не забудете, не пропустите и не упустите.
Чтобы обновить или скачать приложение на свой смартфон, щелкните по ссылке ниже: